Estaba haciendo una búsqueda de trabajos en ZonaJobs, específicamente sobre Diseño Web, y luego de ver cómo algunos requerían educación formal me pregunté: ¿El título asegura algo?

Y es que este tema es algo recurrente en la Red de Redes, ¿quién le asegura que si su empledo tiene un titulo universitario va a saber más, o desempeñarse mejor que alguien que no lo tiene? Pues nadie, si quieren, podemos ver hacia atras…

En el renacimiento, los pintores no tenian educación formal (como la que existe ahora) en Arte ó Historia del Arte. La razón es obvia, no existian esos titulos, pero ¿eran ellos menos eficientes ó tenían menos conocimiento? Para nada, en el renacimiento se dieron los mejores escultores y pintores que el mundo haya visto.

Por ejemplo: yo soy diseñador web, programo un poco en PHP/MySQL, armo computadoras y sé de sistemas operativos Windows, GNU/Linux, FreeBSD y *DOS. ¿Quién le asegura a Ud., señor empleador, que el muchacho que se graduó de Ingeniero Civil en Informática, Técnico Informático, o lo fuere, le va a rendir mejor que yo? ¿Ó va a saber más que yo? Y pongo esta pregunta hipotética, no tan hipotética, porque es una situación real: No me considero un genio en este tema, pero se bastante y, en varias situaciones, sé más que el muchacho o señor, graduado, que me atiende. Incluso, he aprendido un par de cosas de celulares; hace poco, alguien que se dedica a vender esos aparatitos y sus accesorios, quiso “enseñarme” sobre el tema del IMEI… yo terminé aclarandole a él algunas cosas.

Como ven, señores empleadores, dueños de empresas y personas de RRHH, el título no es algo que asegure conocimientos, desempeño ó capacidad de aprendizaje. Me he puesto de ejemplo, pero conozco a varias personas (menores que yo y algunas con un par de años más) que saben mucho sobre algún tema (en especial informática), más que muchas personas recibidas, pero que son desplazados en las entrevistas de trabajo por esa razón: no tienen título.

¿Hasta cuando este tema? Los expertos en Informática de Argentina (no recibidos), vieron su profesión amenazada cuando se presento un proyecto para imponer la matriculación obligatoria.

¿Sabían que Tim Berners-Lee, inventor de la WWW, es Físico? ¿Que Brian Kernighan y Dennis Ritchie, los creadores de C y Unix, son Ingeniero electricista y Físico y matemático respectivamente? ¿Que Richard Stallman, creador de Emacs, Gcc y el proyecto GNU, es Físico? ¿Que Larry Wall, creador de Perl, es Lingüista? Sin ellos y personas como Bill Gates, Steve Jobs, Steve Wozniak, Eric Raymond, etc. todos sin una educación formal, la informática no sería lo que es hoy. ¿Si tuvieran la oportunidad de contratarlos, los rechazarían por no tener título? No lo creo .

¡¡¡Ponganse las pilas!!! Denle una oportunidad a los que no tenemos título, grado, ni nada de eso, a los que realmente sabemos sobre el tema, pero que no queremos estudiar la carrera… como yo, que aún con lo que sé, voy a estudiar Economía (Contador público), porque es algo que me gusta y me va a ayudar en mi futuro profesional.

¡Por favor! No sean desalmados , sepan que es probable que sepamos más que algunas personas.

PD: No estoy desprestigiando a los que estudian alguna carrera de informática, sólo pongo mi punto de vista respecto del criterio que usan muchas empresas para contratar profresionales en la materia, tomando de base mis experiencias, en la que he tenido que morderme la lengua cuando me enteraba que habian contratado a alguien que conocía de alguna manera, que tenia estudio, título o lo que sea, pero que estaba seguro (por alguna interacción) de que yo sabía más y tenía más experiencia para el puesto. Desde los 12 años me dedico -como un trabajo junto a mi viejo- a la informática, desde el 2004 que uso GNU/Linux-BSD, y desde el 2006 que hago diseño web. Repito, no los estoy tirando abajo, sólo estoy tirando abajo a la mayoría de las empresas .